1627崛起南海 第3741章(2/2)

　　

　　凡是想让自家子弟走海外入仕渠道的穿越众，首先也得让当事人接受初步的资格审核，证明其具备官方所要求的文化素质，并且自愿接受到海外任职的安排。

　　而通过这些审查也仅仅只是获得了进入备选名单的资格，具体的任用，那也还得看当父辈的能为其付出多少。

　　马玉等人能得到石迪文的承诺，可不是空口白话换来的，他们需要拿出自己所掌握的商业资源，配合官方在海外的拓殖行动，方能为自家子弟换一个理想的官职。

　　在这个过程中，石迪文发现这些留在三亚养老的穿越众伙伴似乎都有一个共同点，就是他们生育的子女数目要远远大于平均值。

　　目前尚在各个部门任职的高官，子女数目往往都不会太多，少于五个是比较常见的水平。这或许是受其个人精力所限，大部分的时间都在忙于处理国家政务，没有那么多的时间精力用来繁育子女。

　　而这些留在三亚的穿越众，虽然在事业上的成就没有那么耀眼，但其开枝散叶的本事显然相当厉害，家里生了七八个子女的都只能算普普通通，生十多个的也大有人在。

　　生得最多的一个，竟然娶了十多个妻妾，生育了三十多个子女，如今连孙子辈都有二十几人之多了。

　　在繁育后代方面花费的精力过多，自然也导致这种人没办法在仕途上取得更大的成就。

　　当然也有人会说，皇帝后宫佳丽三千，皇子公主生了一大堆，不也一直在治理天下吗？

　　但问题在于皇帝是有全天下的资源来供养他一人，在位期间很少会有直接威胁其地位的竞争对手。

　　但穿越众的情况不一样，想往上走除了个人能力之外，还需得到其他伙伴的认可，没人会乐于将自己的选票投给一个执迷于繁育后代的人，让其成为国家的领导。

　　而站在石迪文的角度，如无特殊原因，也肯定不会将一些重要职位交给这种家里有几十口需要照顾的人。

　　所以在穿越集团内部，个人的事业成就往往是与子女数目呈反比，像这位执着于娶妻生子的老兄，多年前便已不在官府任职，仅靠着当年参加穿越行动的身份红利来维持生活。

　　当然如今后代陆续长大成人，老家伙们也还是得担起父辈的责任，为后人谋条好的出路，这才会求到了石迪文这里。

　　而对于这种根本拿不出什么交换条件的群体，石迪文所能给与的帮助也仅限于提供一些比较基层的职位。今后能不能往上走，那就得看这些后人自己的造化了。

　　仅仅一代人的时间，当初一同来到这个时空的穿越众已经出现了明显的阶级分化。同是穿二代，起点就已相差甚远了。

　　石迪文的两个儿子，一个执掌着南京这种要地的兵权，一个代管着东海大区的政务，而三亚这边的穿二代却还需要父辈出面来争取一个入仕的机会，差别之大不禁令石迪文感到有些唏嘘。

　　(本章完)

　　()

　　本章已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)